石排今年為144名勞動(dòng)者追回工資，樟木頭對(duì)已查實(shí)的欠薪問題要求在春節(jié)前辦結(jié)……連日來(lái)，石排、樟木頭持續(xù)開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)，加大聯(lián)合執(zhí)法力度，以“零容忍”態(tài)度，依法查處欠薪違法行為，讓外來(lái)務(wù)工人員及時(shí)足額領(lǐng)取工資返鄉(xiāng)過年。
石排：今年為144名勞動(dòng)者追回工資
12月9日，石排鎮(zhèn)召開2021年根治拖欠農(nóng)民工工資工作專題會(huì)議。會(huì)議通報(bào)了石排鎮(zhèn)2020年保障農(nóng)民工工資支付工作考核情況和2021年根治欠薪工作情況，并解讀了《石排鎮(zhèn)根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》，對(duì)多部門聯(lián)合開展根治欠薪執(zhí)法檢查進(jìn)行詳細(xì)部署。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要把保障農(nóng)民工工資支付工作作為重大政治責(zé)任，健全機(jī)制，落實(shí)屬地和部門監(jiān)管責(zé)任。相關(guān)部門各司其職，形成工作合力，對(duì)根治欠薪工作要做早、做細(xì)，認(rèn)真總結(jié)反思，立行立改。
會(huì)議指出，臨近歲末，各部門要落實(shí)開展根治欠薪冬季行動(dòng)，摸清欠薪底數(shù)，對(duì)存在欠薪隱患的在建工程項(xiàng)目和用工企業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控，要從嚴(yán)管理。另外，要強(qiáng)化欠薪隱患排查化解力度，確保不發(fā)生因欠薪引發(fā)的群體性事件、越級(jí)上訪事件及極端事件，堅(jiān)決完成根治欠薪任務(wù)，維護(hù)石排鎮(zhèn)社會(huì)大局穩(wěn)定。
今年以來(lái)，石排鎮(zhèn)高度重視根治欠薪工作，以“零容忍”態(tài)度，依法查處欠薪違法行為，截至目前共計(jì)檢查各類用人單位433家次，涉及勞動(dòng)者8.86萬(wàn)人，為144名勞動(dòng)者追回工資。接下來(lái)，將深入開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)，加大聯(lián)合執(zhí)法力度，認(rèn)真抓好隱患排查化解，嚴(yán)肅查處欠薪行為，切實(shí)保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
樟木頭：春節(jié)前辦結(jié)已查實(shí)的欠薪問題
連日來(lái)，樟木頭持續(xù)開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)，對(duì)查實(shí)的欠薪問題要求在2022年春節(jié)前全部辦結(jié)，讓外來(lái)務(wù)工人員及時(shí)足額領(lǐng)取工資返鄉(xiāng)過年，確保不發(fā)生因欠薪引發(fā)的重大群體性事件或惡性極端事件。
執(zhí)法人員來(lái)到樟洋山高嶂施工項(xiàng)目開展檢查，仔細(xì)查看企業(yè)臺(tái)賬、員工入職登記及合同等資料，并深入車間了解員工工資發(fā)放、加班、勞動(dòng)合同簽訂等情況。
本次根治欠薪冬季行動(dòng)由樟木頭人社分局、住建局、總工會(huì)等部門聯(lián)合開展。樟木頭成立專項(xiàng)行動(dòng)工作專班，明確職責(zé)分工，對(duì)口處理重點(diǎn)領(lǐng)域欠薪問題；加大執(zhí)法力度，全面開展部門聯(lián)合“雙隨機(jī)、一公開”檢查等。重點(diǎn)加強(qiáng)“全國(guó)根治欠薪線索反映平臺(tái)”接收線索的核處工作；排查化解工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪、制造業(yè)企業(yè)欠薪問題；協(xié)調(diào)解決教培行業(yè)欠薪問題；加強(qiáng)對(duì)新業(yè)態(tài)從業(yè)單位工資支付情況的監(jiān)督管理，嚴(yán)厲打擊企業(yè)拖欠員工工資等行為。