毀約裁員，在線教育給年輕人上了職場第一課
直面派
“在線教育感覺不行了，我想換個地方?！蹦愁^部在線教育公司HR告訴字母榜&直面派，雖然裁員的大刀暫時落不到他頭上——遭殃的首先是那些簽訂了三方協(xié)議的應(yīng)屆生。
今年以來，在線教育行業(yè)遭遇空前嚴厲的監(jiān)管，高途、學(xué)而思、作業(yè)幫、猿輔導(dǎo)等頭部校外教育培訓(xùn)機構(gòu)均被處以頂格罰款，各家公司股價大跌，市值蒸發(fā)數(shù)百億，裁員潮不可避免地降臨。
高途宣布裁員30%， VIPKID裁員比例高達50%。即使巨頭也未能幸免，據(jù)36氪消息，字節(jié)跳動旗下的教育業(yè)務(wù)即將進行大范圍架構(gòu)調(diào)整。
應(yīng)屆生首當(dāng)其沖。他們沒有簽勞動合同， offer不具有法律效力，企業(yè)不需要付出賠償；讓他們陷入畢業(yè)即失業(yè)的困境，公司的成本只是HR的一個電話。
‘“在線教育（行業(yè)）一生黑”，李秋憤憤不平。她27日還跟某頭部在線教育公司HR溝通租房哪里便宜，28號下午對方卻電話通知她不用來上班了，李秋很快發(fā)現(xiàn)，HR拉黑了她的微信，她只能眼睜睜看著自己的入職信息從“待入職”變成“放棄入職”。
在該公司裁員受害者群里抱怨幾句，她選擇了退出。群里是全國各地被該公司拋棄的應(yīng)屆生，一直是滿員500人——大家和李秋相似，來了抱怨一通再退出，新人不斷涌入——沒人會找律師幫忙，“與其浪費時間維權(quán)，當(dāng)務(wù)之急是趕緊找工作。”
羅文也沒想到市場變化會這么快。她去年開始在高途長沙分公司實習(xí)，實習(xí)期間工資過萬，這還不算高，還有實習(xí)生拿到過兩萬月薪，今年5月初，她從高途離職，認為自己有半年行業(yè)經(jīng)驗，比起其他應(yīng)屆生有優(yōu)勢，可以在學(xué)而思、猿輔導(dǎo)、大力教育這些企業(yè)里挑，不愁找不到工作。
面試很順利，然而學(xué)而思的入職群在5月28日下午突然被清空，HR告訴她，招聘取消，想入職可以等到9月份。
……
而當(dāng)這群被拒絕offer的年輕人在社交媒體上釋放不滿情緒，6月1日，市場監(jiān)管部門再對15家校外培訓(xùn)機構(gòu)處以頂格罰款——3650萬。李秋慶幸自己沒有入職，“行業(yè)沒法給人安全感?，F(xiàn)在離開算是止損。”
羅文：長沙學(xué)而思
“去年每月實習(xí)收入近2萬，今年七八千都得燒香?！?/p>
雖然被學(xué)而思拒絕了offer，我還會在行業(yè)繼續(xù)待幾年，之后再想出路。不圖別的，這一行賺錢多，雖然行業(yè)病態(tài)，入職率高，離職率更高。
我去年下半年去高途實習(xí)，親眼見證了這一行有多賺錢。我一個小小的實習(xí)生，每個月收入過萬，有的實習(xí)生月收入2萬，在長沙這個平均工資五六千的城市，真是高收入。
去年入職也很容易，疫情給了行業(yè)一個飛速發(fā)展的機會，在線教育行業(yè)都在大肆擴張，我面試的時候，跟面試官聊了不到半小時，他看到說話流利爽朗，當(dāng)下就拍板通過了。
據(jù)我半年的觀察，在線教育是在賺快錢。
這一行太折騰生命了，沒幾個人能長待。之前跟組里聚餐，組長都說，這一行只打算干幾年，賺點錢就走。
公司把企業(yè)滴滴的報銷時間設(shè)置在晚上11點，本來晚上9點可以下班，領(lǐng)導(dǎo)會在9點拉我們開會，開到10點，如果我們想打滴滴，就得等到11點。
我們的工作分淡旺季，淡季正常上下班，但收入低，旺季就非常累。早9晚12點，回家基本都1點了，早上9點繼續(xù)上班。
之前一個物理組的同事，她帶的班級，排課在每周六上午八點，她早上七點到公司，然后上課，下了課要催作業(yè)，下午2、3點吃中飯，吃完要批改作業(yè)，再接著給一個個家長打電話，一直聯(lián)系到深夜。#p#分頁標(biāo)題#e#
雖然工作很累，但收入可觀，我覺得值得。
5月初提離職，也不是討厭工作，純粹跟同事鬧了矛盾，一賭氣就走了，當(dāng)時沒覺得離職有什么大不了，反正在線教育紅火，我不擔(dān)心找工作。
等到重新找工作，才發(fā)現(xiàn)世界變了。整個行業(yè)都在收縮，公司的工作性質(zhì)也都差不多，目前可選的公司只有字節(jié)的大力教育，但聽說大力也在調(diào)整架構(gòu)，也不知道會不會裁員，我不敢樂觀。
之前就聽前輩說，選擇比努力重要，我現(xiàn)在覺得運氣也很重要。在線教育去年是風(fēng)口，今年就到了生死存亡之際，去年應(yīng)屆生去高途、學(xué)而思求職，公司可能隨便選，現(xiàn)在卻要反過來，哪個公司愿意要，我才能去。
我現(xiàn)在也不敢追求上萬高薪，有長沙的平均薪資水平就夠了。如果大力找我去面試，我會臨時抱佛腳，去廟里拜個佛保佑我過關(guān)。
周圓：二線城市斑馬AI課
“畢業(yè)就失業(yè)，還被一萬八的房租圈在這兒求職”
我哪里能想到HR變臉會這么快。5月27日還說歡迎我們，一副希望我們?nèi)肼毜臒峤j(luò)樣子。3天后就換了一副面孔，打電話告知我們，公司暫時不需要我們，要我們延期到9月入職，也不介意我們換工作。
我畢業(yè)的第一份工作就這么戲劇性的黃了。
我在斑馬的崗位是英語輔導(dǎo)老師，今年3月底拿到offer，當(dāng)即定下了。畢竟猿輔導(dǎo)的工資高，只要我好好干，月入兩三萬都可以。福利待遇都不錯，有六險一金，能雙休，每天的工作時間是下午1點到晚上九點，工作內(nèi)容也簡單，給2-8歲年齡段的小朋友做做作業(yè)點評，維護家長的微信群，錄制一些課程小視頻，以及給家長續(xù)班這類的工作。這些我都不覺得有難度。
畢業(yè)事情多，我和HR約定是6月中旬入職。擔(dān)心畢業(yè)季難租房，我特地提前了大半個月來這里看房。5月27日從南方坐高鐵來這兒，下了高鐵就去公司見HR，確定入職offer、簽定三方協(xié)議，然后馬不停蹄和中介聯(lián)系看房。
合租的室友也是我的校友，我們都在校招上通過了斑馬的面試，結(jié)伴來這座城市打拼。3個人在公司附近合租了一套三居室，房租押一付三，加上中介費一共一萬八。
這筆房租費花得肉痛，沒住過這么貴的房子，就想著工作后翻倍賺回來。
做好一切入職準(zhǔn)備后，我回學(xué)校準(zhǔn)備答辯和畢業(yè)典禮，可是5月31號我還在準(zhǔn)備論文，下午四點多左右，我接到HR打來的電話，要我延期到9月份入職。但HR也不確定，就算我等到9月份，就能順利入職，到時候還需要公司統(tǒng)一調(diào)配。
這不就是變相毀約嗎？我如果等3個月，再等到延期消息，誰能保障我的損失？
沒想到剛畢業(yè)就遇上這一出，論文都沒心情寫。畢業(yè)就失業(yè)，手里的三方協(xié)議不知道怎么處理，錯過了春招，剛交的房租也追不回來。我們是按照原定入職時間租房，房子沒法退，違約金承擔(dān)不起，只能在這里找別的工作。
本以為自己進了一個大公司，沒想到是進了一個大坑。我們3個都是普通畢業(yè)生，家里不富裕，春招結(jié)束后工作機會變少，我們能投的崗位局限在運營和外貿(mào)，工資都不高。
經(jīng)過這次教訓(xùn)，我不會再找在線輔導(dǎo)機構(gòu)的工作了。猿輔導(dǎo)這種級別的教育大廠都需要斷臂求生，其他的公司也不會好到哪里去，我何必去一個風(fēng)雨飄搖的行業(yè)，就算入職了也不會有安全感。
就是覺得心酸，和朋友一腔熱血來就業(yè)，結(jié)果集體失了業(yè)。
李秋：二線城市猿輔導(dǎo)
“監(jiān)管政策一揮手，普通大學(xué)生要抖三抖”#p#分頁標(biāo)題#e#
我學(xué)的是思想政治教育專業(yè)，剛畢業(yè)就遇上監(jiān)管部門的雷霆之威，也算是長見識了。就是沒想到，北京一道監(jiān)管政策能作用到我這種在二線城市工作的普通大學(xué)生身上。
但換個角度看，我要慶幸自己沒入職，現(xiàn)在是及時止損。要是等我入職了，試用期間萬一被找茬，被公司勸退，到時候房子都租好了，更虧。
我是專業(yè)限制發(fā)揮，只能進體制，但是進城市內(nèi)的體制崗位很難，我沒信心考上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位不愿意考，就想著在市場打拼幾年賺錢，但文科生就業(yè)面窄，起薪都不高，思來想去挑中了猿輔導(dǎo)，會說話，懂得用office工具，好好給家長賣課，收入回報率就很高。
我有一個朋友，三本生，工作一年后，一個月能拿15K，在二線城市收入算是高的了。我入職的時候，斑馬給我的底薪是5000塊，加班是平時工資的1.5倍，基本上每天要加班三四個小時。說是雙休，但暑假正是報班的好時候，基本上是半個月休1天。我不怕累，反正是各取所需。
我之前拿到過一個在線機構(gòu)的線上客服崗位，工作雖然輕松，但是工資低，只有3000塊，果斷選擇了放棄。
猿輔導(dǎo)是我今年春招拿到的第一個offer，為了拿到offer，我準(zhǔn)備了半個月，全網(wǎng)搜索面試技巧，了解企業(yè)歷史，就想一擊即中。
所以確定offer后，我基本沒有猶豫，當(dāng)下就簽約了三方。前幾天剛做好體檢，坐等入職。在27日左右，我還跟HR咨詢過，在公司附近租房，什么價位合適，她還跟我介紹了一通。
但5月28日下午，HR突然打電話給我，他說話很急，我身邊當(dāng)時也很吵，就斷斷續(xù)續(xù)聽說暑假滿員，讓我放棄offer。第二天中午發(fā)消息給我：如果我不回復(fù)，就是默認放棄。
更可笑的是，我簽了三方協(xié)議，學(xué)校輔導(dǎo)員奔著就業(yè)率，要我自己想辦法，學(xué)校不能幫我處理。
我一個剛畢業(yè)的普通大學(xué)生，哪里有膽量跟大企業(yè)開撕，還有比我更糟心的畢業(yè)么？
喬正：鄭州猿輔導(dǎo)
“我毀約，要賠三千，公司毀約，只有一句道歉?！?/p>
按照計劃，我是6月中旬入職。前幾天做好了入職體檢，臨門一腳卻被HR通知，暫時不能入職。想入職可以先兼職，等到9月份入職，不同意就視為放棄offer。
我當(dāng)時都氣無語了，但是我簽了三方協(xié)議，放棄offer就是我的問題，我先說可以接受兼職，想跟HR進一步協(xié)商。當(dāng)晚（28日），HR解散了所有入職群聊，少數(shù)幾個要入職的同事被HR單獨拉了出來。
我的訴求是猿輔導(dǎo)賠償。就業(yè)協(xié)議書上，鄭州猿輔導(dǎo)有提到，如果畢業(yè)生違約，需賠償用人單位違約金3000元整。
這就非常扯，應(yīng)屆生違約要賠3000塊，猿輔導(dǎo)這么大公司違約了，一點賠償沒有。當(dāng)初說好的，入職體檢費用報銷成了空話。當(dāng)時體檢時，護士說會把回執(zhí)單給公司，公司統(tǒng)一取。HR卻說入職之后才能報銷，我體檢花的145元就這么打了水漂。更貴的還有房租，每月房租近兩千，租期有一年。
HR還跟我說，如果我等9月份入職，他到時候會提前和我溝通。說完這句話，他就再也沒回復(fù)過我的消息。
誰能想到畢業(yè)的時候會遇見這種事情，大公司招人可以召之即來揮之即去。需要的時候大肆擴招，不需要了就隨意毀約，沒拿到任何實際的補償措施。這樣的行為，很難讓我再信任企業(yè)，我甚至擔(dān)心，就算9月份入職，我很難保證，他們會不會在試用期玩花招來開除我。
我現(xiàn)在要重新找工作，但錯過春招，社招工作很難找。今年的就業(yè)行情沒比2020年好多少。鄭州的工作機會本就不多，我目前能接觸的崗位只剩下銷售和線下輔導(dǎo)老師崗。
吳羽：成都猿輔導(dǎo)#p#分頁標(biāo)題#e#
“奔著上萬高薪來，沒入職就倒貼了6000塊。”
5月15日去面試三家教育機構(gòu)，崗位是暑期高中語文輔導(dǎo)老師，都拿到了offer。
猿輔導(dǎo)的面試最復(fù)雜，有初試、崗前培訓(xùn)和終審。通過初試后，緊接著3天線上培訓(xùn)，從早上9：30到晚上6：30，再加上完成作業(yè)+視頻錄制，基本上忙到晚上10點以后。
我選擇猿輔導(dǎo)，是認為猿輔導(dǎo)是教育行業(yè)的大廠，雖然工作累，成長也很快。
當(dāng)時跟HR商議好，6月初完成畢業(yè)典禮就入職，還約好了30號的體檢。結(jié)果28日下午，聽一起面試的小伙伴說，我們被移出了面試群。
我第一時間打電話問HR，HR這才跟我解釋，暑期班滿員，不再招人。跟我說，如果我想入職，可以等到9月，猿輔導(dǎo)在9月會有招人計劃。我再給HR發(fā)消息，他不再回復(fù)我，然后拉黑了我。
這不是搞笑么？我拿到了offer，可以一句話毀約。還想我3個月后再來面試，難道是要我先找個工作隨便干3個月，到時候再來猿輔導(dǎo)？
更讓人生氣的是，當(dāng)時確定猿輔導(dǎo)的offer后，我把家里的工作辭了。老家的工作再累也就三四千。聽學(xué)校師姐說，在猿輔導(dǎo)一個暑假就能賺到2、3萬。
房租、體檢費加起來6000多，前期都是我在倒貼。錢都是借的朋友和與網(wǎng)貸。現(xiàn)在猿輔導(dǎo)一句話就讓我6000塊打了水漂，我找誰說理去。
HR說會給一天80元、總共240元培訓(xùn)費，說好的入職之后會發(fā)的培訓(xùn)費還會給我嗎？
這幾天加了維權(quán)群，就當(dāng)?shù)?0人，剛開始還說要維權(quán)，這幾天都沒動靜了。大家都沒力量去戰(zhàn)斗。
?。_文、李秋、周圓、喬正、吳羽系化名）