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董明珠:新招6000名大學(xué)生沒有躺平的 年人均成本20萬

原標(biāo)題:曾稱員工跳槽付培訓(xùn)費(fèi)!董明珠:新招6000名大學(xué)生沒有躺平的 年人均成本20萬

快科技9月4日消息,據(jù)國內(nèi)媒體報道稱,董明珠接受采訪時表示,他們新招6000名大學(xué)生沒有躺平的。

“現(xiàn)在年輕人在找工作的時候,要打破“我學(xué)了什么我要做什么”的觀念,建議年輕人放下身段,專業(yè)不對口找不到工作的時候,有個工作就要去做?!倍髦檎f道。

“我們算了一筆賬,一個大學(xué)生一年所有(成本)加在一起應(yīng)該接近20萬”,“那就意味著我們6000多個人大學(xué)生,我們要多投入多少資源?但是我覺得非常的值得,因?yàn)槟阌猩岬玫木?,同樣就先舍后得”?/span>

去年3月,董明珠曾在采訪中建議立法對員工跳槽行為收取培訓(xùn)費(fèi)。

董明珠還強(qiáng)調(diào),“因?yàn)槟阍谖疫@里干了十幾年,我培養(yǎng)了你,我付出了那么多財(cái)力人力物力和時間,你拍了屁股就走了,那你下一個單位最少要賠償我的培訓(xùn)費(fèi)”。

“我們講的不是普通跳槽人,是在格力培養(yǎng)了10多年,從技術(shù)角度,從我們企業(yè)的這個創(chuàng)新角度,那企業(yè)培養(yǎng)了,所以這些東西是歸屬于企業(yè)的,不是歸屬于個人的,因?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造了平臺”董明珠說道。


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