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東坑鎮(zhèn)探索破解企業(yè)編兵難題:以武促建,雙向“奔赴”

如何在民營企業(yè)編實建強(qiáng)民兵隊伍?在“世界工廠”這片編兵厚土上,這個問題長期縈繞東莞市國防動員系統(tǒng)人員心頭,也困擾著東坑鎮(zhèn)武裝部“一班人”。

在雙向“奔赴”路上,東坑鎮(zhèn)加強(qiáng)黨員引領(lǐng)示范作用效能,探索找準(zhǔn)與企業(yè)的最佳結(jié)合點(diǎn),主動靠前作為以武促建,雙向促進(jìn)企業(yè)管理,努力實現(xiàn)國防建設(shè)和企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展雙贏并進(jìn)。

黨員示范引領(lǐng)

“我是民兵,我來!”“我是民兵,我來!”……一時間,依托廣東某電纜有限公司編組的16名民兵“雙休”不休,利用休息時間,枕戈待旦備防疫,次日清晨便奔赴“疫”線。

時隔一年多,廣東某電纜有限公司總監(jiān)向章勇還記得上述的熱血場景。他說,企業(yè)編組民兵不是“花瓶”,關(guān)鍵時刻也要拉得出、沖得上、打得贏。

當(dāng)時,東坑鎮(zhèn)武裝部召集成立一支16人的民兵黨員隊伍上“疫”線,在核酸檢測一線身穿迷彩服,用實際行動踐行民兵誓言,牢記使命,勇挑重?fù)?dān)。

如何在民營企業(yè)當(dāng)中扎實做好民兵隊伍建設(shè)工作,關(guān)鍵仍然是發(fā)揮黨員干部的頭雁作用。自2014年在民營企業(yè)編組民兵以來,東坑鎮(zhèn)武裝部就以此為抓手,充分發(fā)揮黨員民兵在參訓(xùn)、參建和遂行任務(wù)的率先垂范和先鋒模范作用,多次積極投入到鎮(zhèn)內(nèi)抗洪救災(zāi)、緊急事件支援等工作中。今年,東坑結(jié)合民兵編組工作,選取10名黨員參加某民兵分隊,進(jìn)一步提升黨員比例。

企業(yè)編兵不應(yīng)是“花架子”,更不是濫竽充數(shù)、敷衍了事,作為一支民兵新質(zhì)專業(yè)力量,要達(dá)到“拉得出,用得上,打得贏”,就必須經(jīng)過長時間堅持不懈的刻苦訓(xùn)練。為此,東坑鎮(zhèn)武裝部結(jié)合企業(yè)自身性質(zhì)特點(diǎn)和人員專業(yè)優(yōu)勢,積極協(xié)調(diào)市國防教育基地優(yōu)秀訓(xùn)練教員,按照“矛不磨不利,兵不練不強(qiáng)”的要求連續(xù)10年組織民兵隊伍進(jìn)行為期15天的不脫產(chǎn)軍事訓(xùn)練,圍繞相關(guān)專業(yè)設(shè)備操作、日常維護(hù)以及思想政治教育開展實戰(zhàn)化和針對性訓(xùn)練,結(jié)合基干民兵點(diǎn)驗大會的訓(xùn)練成果演示,組織對警棍盾牌操進(jìn)行訓(xùn)練教學(xué),確?!皩W(xué)有所成,學(xué)有所用”。同時,結(jié)合基地輪訓(xùn)要求,組織民兵到軍分區(qū)開展射擊課目訓(xùn)練,舉行評比競賽,充分激發(fā)民兵訓(xùn)練熱情與積極性。

向章勇說:“我們參與編組民兵多年,結(jié)合企業(yè)人員專業(yè)優(yōu)勢,每年都有數(shù)十名民兵在編,并多次參與遂行任務(wù)。通過實際行動支持國防建設(shè),既彰顯了企業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng),也學(xué)習(xí)了軍隊優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),促進(jìn)企業(yè)管理優(yōu)化。”

雙向促進(jìn)“雙贏”

東莞,“世界工廠”,今年市場主體突破150萬戶大關(guān),民營經(jīng)濟(jì)占據(jù)多數(shù)。

時代潮流滾滾向前?!昂裰踩嗣駪?zhàn)爭時代偉力,深挖東莞特有的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢、科技優(yōu)勢、人才優(yōu)勢”成為高質(zhì)量建強(qiáng)后備力量的共識。深刻領(lǐng)會人民戰(zhàn)爭的新特點(diǎn)新要求,并將之付諸實踐,一些問題接踵而來:“編建民兵隊伍會不會影響我們生產(chǎn)?”“員工流動快、隊伍難穩(wěn)定……”在民營企業(yè)編實建強(qiáng)民兵隊伍過程中,東坑鎮(zhèn)武裝部面對國防后備力量建設(shè)日益高精尖化、民兵力量體系深化重構(gòu)重塑的標(biāo)準(zhǔn)要求,充分發(fā)揮毗鄰松山湖創(chuàng)新高地的優(yōu)勢,不斷深挖企業(yè)編兵潛力,依托廣東某電纜有限公司組建了一支“思想堅定、素質(zhì)過硬”的專業(yè)民兵分隊。

在企業(yè)編兵的過程中,員工流動快、隊伍難穩(wěn)定都是困擾建設(shè)的問題。東坑鎮(zhèn)武裝部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,為有效破解這一困局,一方面,東坑鎮(zhèn)積極落實“保規(guī)穩(wěn)重助企”專項行動,用好市扶企紓困資金精準(zhǔn)“滴灌”,支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展信心;另一方面,企業(yè)立足發(fā)展實際,把文化程度高、有一技之長、思想意志堅定的優(yōu)秀年輕民兵納入基干民兵隊伍,通過趕學(xué)比超,組建一支由“黨員+專業(yè)人才+中層干部”組成的基干民兵隊伍,營造“民兵也是兵”“參加民兵光榮”的濃厚氛圍,為基干民兵隊伍注入新鮮血液,增強(qiáng)民兵員工個人的榮譽(yù)感和優(yōu)越感以及對企業(yè)的認(rèn)同感,降低企業(yè)人員流失率,提高民兵隊伍編組穩(wěn)定性。

同時,東坑鎮(zhèn)注重發(fā)揮示范激勵作用,結(jié)合民兵雙爭活動,通過評選“四有”優(yōu)秀基干民兵、“民兵工作先進(jìn)單位”,實施獎、選機(jī)制,營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍,塑造民兵價值導(dǎo)向,激發(fā)內(nèi)生動力。編兵企業(yè)自身則將軍事制度注入企業(yè)文化,運(yùn)用軍事化的嚴(yán)格管理標(biāo)準(zhǔn),對企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)安全、設(shè)備安全等方面進(jìn)行嚴(yán)格管理,促進(jìn)企業(yè)管理優(yōu)化,并一同推進(jìn)國防教育進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間,為東坑鎮(zhèn)國防建設(shè)貢獻(xiàn)“企業(yè)力量”,充分彰顯企業(yè)的社會責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。


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