就業(yè)是民生之本，高校畢業(yè)生是寶貴的發(fā)展財富。促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，關(guān)乎眾多家庭福祉和社會安定穩(wěn)定，也是釋放人才紅利、提高全要素生產(chǎn)率、推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的重要支撐。
夏秋之交，東莞市人社局交出了一份充滿希望的答卷：東莞市8所在莞普通高校，2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生達36842人，已就業(yè)30727人，截至8月4日，應(yīng)屆高校畢業(yè)生畢業(yè)去向落實率為83.4%；截至8月11日，本地生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生畢業(yè)去向落實率88.6%。
▲2021年12月11日，東莞邀請近300名高層次人才代表，通過徒步實地考察東莞，增強對人才的吸引力
用誠意和心意，留住青春
時光回溯。2021年12月8日，“莞愛人才 共榮發(fā)展”2021東莞高層次人才活動周上，東莞向海內(nèi)外人才發(fā)出了“是人才 進莞來”邀請。
“東莞比歷史上任何時期都更加渴求人才”“打造青春之城、活力之城、夢想之城、成長之城”“引育6萬名碩士以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和50萬名本科學(xué)歷人才”……
一個個關(guān)鍵詞，一句句熱點話語，無不彰顯著東莞向廣大學(xué)子敞開了溫暖的懷抱，吹響了高校畢業(yè)生來莞、留莞創(chuàng)業(yè)就業(yè)的“號角”。
全市人社系統(tǒng)鉚足了勁——讓青春在東莞追夢。
發(fā)布“一圖讀懂”高校畢業(yè)生十大行動、致高校畢業(yè)生公開信、高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“六個一”服務(wù)清單等貼心內(nèi)容，圍繞“引才、留才、育才”全鏈條強政策、優(yōu)服務(wù)、重幫扶，多層次促進高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)；
實施3.0版“促進就業(yè)九條”，面向高校畢業(yè)生實施基層就業(yè)補貼、基層崗位補貼、社保補貼等補貼政策，全面放開戶籍限制；
對有意愿創(chuàng)業(yè)畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)貸款貼息、一次性創(chuàng)業(yè)資助、創(chuàng)業(yè)場地租金補貼等政策支持；創(chuàng)新推出創(chuàng)業(yè)地圖,全方位展示東莞市創(chuàng)業(yè)孵化基地及創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點機構(gòu)的特色亮點；開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、初創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營者素質(zhì)提升培訓(xùn)等創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)；
設(shè)立高校畢業(yè)生政策服務(wù)專欄，開發(fā)“政策雷達”，在人社局官網(wǎng)、就業(yè)人才服務(wù)公眾號，為高校畢業(yè)生自動匹配適合的政策和崗位；
出臺本科生人才、創(chuàng)新人才引進培養(yǎng)政策，開展“人才政策直通車”系列宣講活動。
……
一條條含金量十足的政策措施，讓高校畢業(yè)生深深感受到滿滿的誠意和心意。
用事業(yè)和情感，匯聚力量
留住人才就是留住未來。多渠道拓展就業(yè)崗位，為的就是讓東莞未來有無限的可能。
“我正在牽頭幫公司提煉、申報5項發(fā)明專利，你說我畢業(yè)后愿不愿意留下來？”宇瞳光學(xué)股份有限公司的生產(chǎn)車間里，通過青年見習計劃來到東莞的碩士研究生張達“硬氣”地給出了他的答案。
“畢業(yè)時想著先就業(yè)，再擇業(yè)。誰知在東莞干了兩年基層人社工作后，就舍不得了。”穿著紅馬甲站在就業(yè)服務(wù)攤位上，通過基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)崗位來到南城人社分局工作的洪夢婷充滿了感觸。
“就是我們社區(qū)的企業(yè)，上班步行不到10分鐘,關(guān)鍵是專業(yè)還非常對口！”大朗鎮(zhèn)的“本地仔”謝海杰在畢業(yè)之際，恰遇疫情，無法外出找崗的他，巧借大朗人社分局“1311”就業(yè)服務(wù)，實現(xiàn)了家門口的高質(zhì)量就業(yè)，車間里，滿手機油的他，爽朗地講述著自己的“技工夢”。
張達、夢婷和海杰，他們來自不同的地方，有著不同的成長經(jīng)歷。是東莞人社部門的服務(wù)紐帶，讓原本平行的他們匯聚在了莞邑大地這個點上。他們是縮影，更是一個群像的寫照。
用事業(yè)留人，用感情留人，用待遇留人，重才、愛才、惜才、扶才的青春成長能量，正在積水成河，為青春之城匯聚成長的力量。
用服務(wù)和平臺，聯(lián)通夢想
今年以來，東莞人社部門積極實施企業(yè)吸納高校畢業(yè)生扶持政策，開展“人社惠民政策達人”系列就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講活動，鼓勵企業(yè)主動招用高校畢業(yè)生及穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)。
“青年見習計劃”在全市525家次企業(yè)里，挖掘開發(fā)15189個見習崗位，協(xié)助1645名青年參加就業(yè)見習，位列全省第一。
“公共就業(yè)服務(wù)進校園”活動，通過政策宣傳、招聘服務(wù)、就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)、困難幫扶六大方面進校園活動滿足畢業(yè)生多層次、全方位、精準化服務(wù)需求，為6140名畢業(yè)生提供了服務(wù)。
2022屆高校畢業(yè)生系列招聘活動，通過“線上+線下”方式，開展2022東莞“名企名校行”招才引智云聘會、高校畢業(yè)生專場招聘會等191場專場招聘會，提供崗位信息14.9萬個，共服務(wù)約90萬人次。
“十校百人”實習生來莞實習計劃，面向國內(nèi)外10所名牌高校（重點面向985及211高校）招募100名優(yōu)秀在校大學(xué)生（含本科、碩士、博士研究生）來莞實習，推介東莞人才政策和城市印象，帶動更多名校大學(xué)生“走進東莞”“留在東莞”。
創(chuàng)新推出的“鏈群對接”校企合作洽談會、“周四直播間”“就莞用”一體化平臺，更是打破時空限制，讓青春不論在何時何地，都能與東莞相聯(lián)。
多平臺共享，多領(lǐng)域發(fā)展，多圈層共進，多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)，吸引了更多有志青年加入到就業(yè)創(chuàng)業(yè)大軍中。同時，也切實讓需求空間對接專業(yè)人才，提高人才與東莞的就業(yè)達成度。
放眼莞邑大地，高質(zhì)量發(fā)展之路上的東莞已成為全國第15個擁有萬億GDP、千萬人口的“雙萬”城市，形成了“科技創(chuàng)新+先進制造”的鮮明城市特色，新一代電子信息、智能制造、數(shù)字經(jīng)濟、高端裝備、新材料、新能源、生物醫(yī)藥等七大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)了先進制造蓬勃發(fā)展的態(tài)勢。
勃勃生機帶來的是滿滿希望。畢業(yè)生來莞、留莞創(chuàng)業(yè)就業(yè)，與東莞同頻共振，在莞邑大地一展身手、建功立業(yè)、實現(xiàn)夢想，可謂正當其時。
就讓我們以青春之火逐夢未來吧。