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友善企業(yè)發(fā)布|宇博電子:以愛筑企,打造友善文化品牌
“林總,感謝公司讓我重新?lián)碛行腋??!睍r(shí)間回到2019年,廣東宇博電子有限公司(以下簡(jiǎn)稱“宇博電子”)負(fù)責(zé)人林亞萍收到一條來(lái)自員工的感謝信息。原來(lái)該名員工此前曾與...
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友善企業(yè)發(fā)布|新技電子:讓職工在公司感受到幸福
秉承“敬天愛人,止于至善”的經(jīng)營(yíng)哲學(xué),新技電子重視企業(yè)文化建設(shè)和人才培養(yǎng),他們以“成為職工幸福,客戶感動(dòng),基業(yè)長(zhǎng)青的百年幸福企業(yè)”為愿景。近年來(lái),新技電子積極全...
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友善企業(yè)發(fā)布|百利食品:給員工子女發(fā)獎(jiǎng)學(xué)金,假期還幫帶孩子
為考上本科的員工子女頒發(fā)獎(jiǎng)學(xué)金、每年暑假設(shè)置愛心托管班幫忙帶孩子……這是獲評(píng)東莞市第四批“友善企業(yè)”的廣東百利食品股份有限公司(下稱“百利食品”)對(duì)員工的日常關(guān)...
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友善企業(yè)發(fā)布|拓斯達(dá):友善,讓工業(yè)制造更美好
連續(xù)多年積極響應(yīng)廣東“6.30”扶貧濟(jì)困日暨東莞慈善日活動(dòng)、積極參與大嶺山鎮(zhèn)“閱嶺童夢(mèng)”幫扶困難兒童搭建圖書角活動(dòng)、疫情期間捐贈(zèng)口罩1.2萬(wàn)個(gè),向東莞大嶺山慈善...
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友善企業(yè)發(fā)布|順豐速運(yùn):多維度服務(wù)快遞小哥,在共建共治共享中履行社會(huì)責(zé)任
提供員工集體宿舍,免費(fèi)為新工發(fā)放三輪車,減輕新工生活壓力,積極解決員工訴求;積極開展提升快遞員的技能,給予員工技能、學(xué)歷費(fèi)用補(bǔ)貼,不斷實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人的價(jià)值的最大化...
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友善企業(yè)發(fā)布|玖龍紙業(yè):凝聚企業(yè)力量,綻放友善之花
如果說(shuō)一個(gè)人的友善力量就像微弱的星光,那么玖龍紙業(yè)以人人公益的方式凝聚企業(yè)力量,就是將點(diǎn)點(diǎn)星光匯聚成星辰大海,讓友善之花在員工心田綻放。玖龍紙業(yè)(控股)有限公司...
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友善企業(yè)發(fā)布|眾生藥業(yè):為友善東莞建設(shè)貢獻(xiàn)眾生力量
“很榮幸能獲評(píng)東莞市第四批‘友善企業(yè)’?!北娚帢I(yè)工會(huì)主席、黨務(wù)辦主任葉麗敏在獲知公司入選“友善企業(yè)”后,有些激動(dòng)。她說(shuō)這樣的榮譽(yù),歸功于全體員工的努力,在創(chuàng)建...
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友善企業(yè)發(fā)布|東莞華潤(rùn)水泥: 人性化福利 讓員工滿滿“獲得感”
走進(jìn)東莞華潤(rùn)水泥廠有限控股公司(以下簡(jiǎn)稱“東莞華潤(rùn)水泥”),員工食堂讓人眼前一亮,整潔的桌椅、干凈的餐盤、色香味俱全的菜品和水果……公司員工宋素娟表示,去年,公...
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友善企業(yè)發(fā)布|百分百實(shí)業(yè):百分百友善 百分百精彩
“建立團(tuán)結(jié)友愛、和諧融洽的內(nèi)部良好環(huán)境,形成團(tuán)結(jié)和諧良好的穩(wěn)定局面,才能充分體現(xiàn)企業(yè)的生命力,為社會(huì)創(chuàng)造更大的價(jià)值。這是集團(tuán)時(shí)刻謹(jǐn)記的宗旨?!睆V東百分百實(shí)業(yè)集團(tuán)...
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友善企業(yè)發(fā)布|通莞股份:每日行一善 將慈善融入員工每日生活
打造優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境,執(zhí)行“柔性”管理措施,讓關(guān)愛走入每位員工的心中;鼓勵(lì)員工開展“每日一善”,每月開展慈善公益活動(dòng),走進(jìn)南城各家各戶困難群體家中,讓慈善在每位“...
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