6月12日至13日，東莞市人社局帶隊跨越山海，奔赴西藏林芝開展就業(yè)援藏專場招聘會、勞務協(xié)作座談會等系列活動。
莞宜攜手譜寫新篇章
6月12日上午，巴宜區(qū)人社局與東莞市人社局召開了深化東西部勞務協(xié)作座談會。此次座談會旨在進一步深化兩地勞務協(xié)作協(xié)同發(fā)展，形成勞務協(xié)作長效機制，促進農牧民、高校畢業(yè)生等重點群體轉移就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)，實現(xiàn)兩地資源優(yōu)勢互補，更好地服務兩地經濟社會發(fā)展。
會上，雙方人社部門圍繞產業(yè)發(fā)展、企業(yè)用工需求、勞務協(xié)作等方面進行了深入交流和探討，并于會后簽訂《巴宜區(qū)—東莞市勞務協(xié)作框架協(xié)議》，共同推進勞務協(xié)作協(xié)議事項工作，不斷強化對口幫扶地區(qū)人員轉移就業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)崗增收。
東莞人社還與藏籍高校畢業(yè)生代表進行現(xiàn)場交流，了解其就業(yè)需求等情況，并提供職業(yè)指導及崗位推薦等服務。東莞市人社局副局長湯麗華還向藏籍學子詳細介紹了東莞的人才政策與人才服務，歡迎藏籍學子來莞就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
“點對點”組織輸送
為扎實提升勞動力轉移就業(yè)組織化、規(guī)?；潭?，東莞市人社局東坑分局借此援藏活動的契機，與巴宜區(qū)人社局共建勞務協(xié)作服務站。6月12日下午，林芝巴宜—東莞東坑勞務協(xié)作服務站揭牌儀式順利開展。在揭牌儀式上，湯麗華表示，東莞與巴宜雖山海相隔，卻民族交融，東莞人社將繼續(xù)扛起對口就業(yè)支援的責任，與巴宜在崗位供需對接、“點對點”組織輸送等方面持續(xù)開展深入合作。
值得一提的是，林芝巴宜—東莞東坑勞務協(xié)作服務站并非東莞與巴宜首個共建的勞務協(xié)作服務站，2021年，東莞市人社局道滘分局就與巴宜區(qū)人社局共建林芝巴宜—東莞道滘勞務協(xié)作服務站。巴宜與東莞兩地再次共建勞務協(xié)作服務站標志著兩地勞務協(xié)作范圍進一步擴容，勞務協(xié)同發(fā)展再上新臺階。
直播間“搬”入林芝同步帶崗
13號上午，廣東佛山、惠州、東莞、中山四個地市聯(lián)合林芝市共同舉辦2023年就業(yè)援藏專場招聘會，本次活動東莞市人社局組織了廣東玉蘭集團股份、中糧（東莞）糧油、廣東勝高通信、廣東愛瑪車業(yè)科技、中科檢測技術、莞城實業(yè)集團等30家市內優(yōu)質企業(yè)參與活動，其中委托招聘企業(yè)6家，線上招聘企業(yè)24家，崗位需求人數(shù)395人，涵蓋電氣工程及其自動化、電子機械設計、文秘、數(shù)控、計算機、材料科學、化學等專業(yè)。上午9時，招聘會現(xiàn)場已人頭攢動，秩序井然，企業(yè)招聘展位吸引眾多求職者圍觀，紛紛向工作人員咨詢了解崗位要求、薪酬待遇等問題。
為擴大就業(yè)服務覆蓋面，東莞人社直播團隊“舉家搬遷”，將整個直播間“搬”進了美麗的林芝市，線上直播帶崗活動同步進行，送政策送優(yōu)崗，讓求職者觸“屏”可得。東莞市職業(yè)介紹服務中心主任葉桂興出席直播間并介紹了東莞正在實施的創(chuàng)新人才計劃、本科生引進培養(yǎng)等政策，表示將為廣大求職者提供更加舒心的服務，歡迎藏籍人民來莞、來粵就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
本次直播帶崗邀請了廣東愛瑪車業(yè)科技、廣東勝高通信、邁思普電子股份3家優(yōu)質企業(yè)，提供11個崗位信息，需求人數(shù)84人，崗位薪資最高13000元。值得一提的是， 廣東愛瑪車業(yè)科技有限公司現(xiàn)場與巴宜區(qū)人社局簽訂《“一區(qū)一企”就業(yè)基地合作協(xié)議書》，雙方建立包括勞務輸出、技能培訓、信息共享、權益保障等內容的多方位、長期勞務合作關系。
據統(tǒng)計，現(xiàn)場進場求職人數(shù)500余人，發(fā)放各類宣傳資料200余份，收取簡歷、個人求職登記表及達成就業(yè)意向82人次；線上直播帶崗活動累計觀看8.8萬人次，投遞簡歷數(shù)571份。與此同時，東莞市人社局前期收到林芝巴宜區(qū)人社局推送的6名藏籍高校畢業(yè)生求職簡歷，經過多輪對接，精準匹配了鉆石世家、安海思精密等五家企業(yè)相關崗位，招聘會現(xiàn)場專門組建線上面試間，線上連線，跨越千里，五家企業(yè)人事專員與6名畢業(yè)生進行線上一站式招聘服務，通過線上溝通、線上面試、線上錄用的方式，確定錄用4名藏籍高校畢業(yè)生來莞就業(yè)。
接下來，東莞人社將繼續(xù)完善勞務協(xié)作對接機制，依托“周四直播間”“莞銅云聘”“百校千企萬崗”等就業(yè)服務品牌，不斷加強對口幫扶地區(qū)的勞務對接交流，推進勞務協(xié)作工作不斷取得新成效。