深圳將按每人每年千元資助學(xué)校課后服務(wù)
實現(xiàn)精準(zhǔn)減負(fù)、高效提質(zhì)
周正陽 近日，南都記者獲悉，深圳市教育局網(wǎng)站發(fā)布《深圳市義務(wù)教育階段學(xué)校減負(fù)提質(zhì)實施方案》（下簡稱《方案》）。
《方案》提到，為有效減輕義務(wù)教育階段學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)（以下簡稱“雙減”），切實提升學(xué)校育人水平，實現(xiàn)精準(zhǔn)減負(fù)、高效提質(zhì)，制定本實施方案。
《方案》提出四個工作目標(biāo)：
學(xué)校課堂教學(xué)更加規(guī)范，教學(xué)質(zhì)量明顯提升，超前教學(xué)行為基本消除。
作業(yè)設(shè)計更加科學(xué)，作業(yè)管理更加合理，學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)基本消除。
考試命題更加適度，學(xué)業(yè)評價更加多元，家長焦慮情緒基本消除。
課后服務(wù)更好滿足學(xué)生發(fā)展需要，家長負(fù)擔(dān)顯著減輕，校外學(xué)科培訓(xùn)負(fù)擔(dān)基本消除。
《方案》特別提到，強化校內(nèi)課后服務(wù)保障。按每生每年1000元標(biāo)準(zhǔn)資助義務(wù)教育階段學(xué)校課后服務(wù)，建立資助標(biāo)準(zhǔn)動態(tài)調(diào)整機制，鼓勵本校教師積極參與并取得合理報酬。
此外，《方案》還特別提出四個保障措施：
（一）加強全市統(tǒng)一部署。全市設(shè)立一批“減負(fù)提質(zhì)示范?！奔啊皽p負(fù)提質(zhì)示范教研組”，評選一批“減負(fù)提質(zhì)標(biāo)兵教師”，為全市義務(wù)教育階段學(xué)校提供先行示范的經(jīng)驗樣本。加強市、區(qū)、校聯(lián)動，確保全市義務(wù)教育階段學(xué)校減負(fù)提質(zhì)工作統(tǒng)一行動，取得實效。
（二）完善考試評價管理，重視“教學(xué)-作業(yè)-考試”育人一致性，切實加強對考試頻次的管理，降低考試壓力、改進(jìn)評價方式，嚴(yán)禁義務(wù)教育階段學(xué)校以任何方式公布學(xué)生成績和排名，考試成績呈現(xiàn)實行等級制，堅決克服唯分?jǐn)?shù)傾向，嚴(yán)禁考題超標(biāo)等行為。
（三）嚴(yán)格實行檢查通報，教育行政部門通過隨機抽查的方式對減負(fù)提質(zhì)工作開展不定期檢查，并將減負(fù)提質(zhì)工作納入責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)范圍，嚴(yán)查隨意增減課時、改變難度、調(diào)整進(jìn)度以及提前結(jié)課備考、超標(biāo)教學(xué)等行為。嚴(yán)格控制各類與教育無關(guān)的檢查、活動，嚴(yán)禁學(xué)校組織學(xué)生參加社會上未經(jīng)教育行政部門審批的評優(yōu)、推優(yōu)及競賽活動，嚴(yán)禁學(xué)校將升學(xué)情況與考核、績效和獎勵掛鉤，對典型問題直接曝光并嚴(yán)肅問責(zé)。
（四）強化正面宣傳引導(dǎo)，積極創(chuàng)新手段與方法，全面宣傳減負(fù)提質(zhì)工作，大力宣傳課堂教學(xué)質(zhì)量高、學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)輕、學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量優(yōu)的先進(jìn)典型，引導(dǎo)教師、家長全面樹立科學(xué)教育質(zhì)量觀和人才培養(yǎng)觀。在新聞媒體開設(shè)減負(fù)提質(zhì)專欄，堅持正確輿論導(dǎo)向，對減負(fù)增效、家校共育等正面經(jīng)驗積極宣傳，努力破除“搶跑現(xiàn)象”“劇場效應(yīng)”等功利行為。